К почве как к живому организму

АЛЬБЕРТ ЗИГАНЬШИН

агроном, кандидат сельскохозяйственных наук

Эффективная кормозаготовка:
чтобы затраты превратились в инвестиции

НИКОЛАЙ НОСОВ

ведущий специалист «Лаллеманд Энимал
Нутришн», кандидат сельскохозяйственных наук

Заворот матки – последствие некомфортности
условий

СЕМЁН НИКОЛАЕВ

научн. сотрудник Института агробиотехнологий
Коми, кандидат ветеринарных наук

Основы питания тёлок в возрасте
7–12 месяцев

ОЛЕГ ТОЛМАЦКИЙ

зоотехник-консультант ГК «АгроБалт трейд»,
кандидат сельскохозяйственных наук

Тепловой стресс: многолетнее наследие

АННА ОЗЕРНАЯ

специалист по технической поддержке
компании «Каргилл»

Точное кормление: продуктивность по расчёту

ВИТА БУДЕ-ГАЙЛЕ

ветеринарный врач, тренер компании
CowSignals

К технической оснащённости
технологическое содержание

АЛЕКСЕЙ ГРИШИН

Директор ООО «Шуваловское молоко»
с 2021 по 2024 г., Костромская область

Новый комплекс для нового стада

СЕРГЕЙ ИВАНОВ

ген. директор ЗАО «Агрофирма «Пахма»,
Ярославская область

Год за годом – корпус за корпусом

ИГОРЬ РЫКОВ

председатель СПК «Птицесовхоз «Скатинский»
с 1993 по 2023 г., Свердловская область

В свете фундаментального преображения

НАТАЛЬЯ ЕРШОВА

ген. директор ЗАО «Имени Ленина»,
Владимирская область

По пути бесконечного развития

РОБЕРТ МАЛИНИН

зам. генерального директора ЗАО Племзавод
«Семёновский», Республика Марий Эл

Когда есть место эксперименту

АЛЕКСАНДР ПЕРМЯКОВ

председатель СПК колхоза «Большевик»,
Кировская область

47 студентов из Чувашии включены в «Золотой кадровый резерв АПК»

24 февраля 2024 г.
Екатерина Загоскина
Фото Татьяны Южаниной

Всероссийский проект «Золотой кадровый резерв АПК» за 5 месяцев работы привлек на цифровую платформу более 40 000 студентов и 5000 компаний-работодателей.

Об этом сообщил министр сельского хозяйства Чувашской Республики Сергей Артамонов, выступая
на XV Международной конференции сельхозпроизводителей и поставщиков средств производства и услуг
для аграрного сектора «Где маржа – 2024».
«Цифровая платформа по образованию и поиску работы в сельском хозяйстве «Я в Агро» разработана Россельхозбанком при взаимодействии с отраслевым министерством. Задача – способствовать наращиванию кадрового потенциала в АПК посредством нового решения – проекта «Золотой кадровый резерв», – сказал
Сергей Артамонов. – Мы работаем в тесной связке с Чувашским государственным аграрным университетом, Россельхозбанком, агропромышленными предприятиями по формированию кадрового резерва для отрасли».
Как отметил руководитель аграрного ведомства, за первые 5 месяцев работы к новому сервису присоеди-
нилось более 40 000 студентов, включая молодежь чувашских сел. «В Чувашии в настоящий момент в этом
списке 47 человек... студентов Чувашского ГАУ вошли в «Золотой кадровый резерв АПК». В основном, это те,
кто зарегистрирован и пользуется сервисами портала «Я в Агро».
Всего российские студенты представили на цифровую платформу более 300 научных проектов. На сегодняшний день к проекту присоединились и 5000 предприятий сферы АПК. Интерес к открытым позициям достигает 80 000 просмотров в месяц. На данный момент соискателям доступно порядка 20 000 вакансий, количество которых увеличивается.